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jeudi 17 mai 2012

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Vendredi 11 mai, le président de l’université a réclamé l’intervention de la police. Ceci est une provocation inédite que l’assemblée générale réunie le 14 mai condamne avec la plus grande fermeté. L’assemblée générale exige la démission de son auteur, le président Pascal Binczak, et la levée des poursuites contre les étudiants. L’assemblée générale dénie toute légitimité aux conseils sortants pour voter les statuts du PRES, qui engage l’avenir de l’université. Sur ces deux points, l’assemblée générale appelle à la grève mardi 15 mai et à une nouvelle assemblée générale à 12h en amphi D.

Plus d’info : Abus de pouvoir : les dérives de la gouvernance des universités depuis la LRU [+ vidéo]

Parution au JO du 3 mai 2012 d’un décret no 2012-614 du 30 avril 2012 relatif à l’université de Nîmes (UNÎMES).
Ce "décret pérennise le mode d’organisation et de gouvernance de l’université de Nîmes à l’issue de l’expérimentation qui a été conduite sur le fondement du décret no 2007-733 du 7 mai 2007. Cette université est notamment administrée par un conseil d’université qui exerce l’ensemble des compétences attribuées traditionnellement au conseil d’administration, au conseil scientifique et au conseil des études et de la vie universitaire. Elle est dirigée par un président élu. Les missions de l’établissement restent inchangées : l’université demeure un établissement à vocation professionnelle. Un règlement intérieur précisera les modalités d’élection du président, le fonctionnement du conseil d’orientation et du conseil d’université ainsi que les compétences et les modalités d’organisation des structures internes de l’établissement. Enfin, l’établissement pourra dorénavant délivrer des diplômes propres"...

> Lire le décret sur le site du JO ou en [pdf].

Le conseil d’administration de l’Université d’Angers a présenté, ce jeudi après-midi, son plan d’économie. Le budget est abaissé de 1,4 million d’euros par rapport à 2011, dont 300 000 € de réduction des crédits alloués à l’emploi. Ce qui se traduit par le non-renouvellement des contrats de travail de 25 salariés de l’Université, à compter de septembre.

« Le budget 2012 a été voté fin 2011 (sous la précédente présidence, N.D.L.R.), précise Jean-Paul Saint-André, président de l’Université d’Angers. L’économie de 300 000 € sur la masse salariale y figurait déjà. » « Soit les personnels restants devront en faire plus, soit les services se dégraderont », prédisent les élus du comité technique, Jean-Luc Godet (FSU) et Christophe Annic (Unsa).

« Angers est mal dotée »
« Nous sommes l’une des universités de France les plus mal dotées », concède Jean-Paul Saint-André. À sa demande, un audit financier de l’Université a été mené la semaine dernière. « Dès que je disposerai du rapport, j’interpellerai à nouveau le ministère », promet Jean-Paul Saint-André.

JORF n°0088 du 13 avril 2012, texte n° 26

NOR : ESRH1205346A

Nature 483, 501-501, 21 March 2012

US faculty members at doctoral institutions see bigger raises this year.

Faculty members at US doctorate-granting institutions received an average 1.7% salary increase for 2011–2012, 41.7% higher than the average 1.2% the previous year, according to a survey of 224,693 faculty members at 813 four-year colleges and universities. The survey conducted by the College and University Professional Association for Human Resources in Knoxville, Tennessee, found that faculty members at public doctoral institutions received a 1.2% average pay rise for 2011–2012, three times higher than the year before. Private institutions awarded a 2.4% rise for 2011–2012, up from last year’s 2.2%. Assistant professors in biology and biomedicine earned US$59,907 in 2011–2012, and those in physical sciences earned $58,771, up 2% and 2.3%,respectively.